Зарплата перечисляется на карту – расчетный листок работнику все равно надо выдать
Должен ли работник получать расчетный листок, если зарплата перечисляется на банковскую карту – на такой вопрос ответил Минтруд.
В соответствии с частью 1 статьи 136 ТК при выплате зарплаты работодатель обязан извещать в письменной форме каждого...
10:10 16.11.2018Полный текст новости читайте на: audit-it.ru